Ruime meerderheid stemt voor cao-voorstellen Publieke Omroep

nMet een ruime meerderheid hebben de leden werkzaam bij de Publieke Omroep positief gereageerd op de cao-voorstellen van de NVJ. Op donderdag 30 januari presenteert de NVJ haar inzet samen met de voorstellen van de andere bonden, FNV en CNV, waarna de werkgevers- en werknemersorganisaties op 20 februari verder onderhandelen over een nieuwe cao Publieke Omroep.

Hoofdlijnen van de voorstellen zijn een structurele salarisverhoging van minimaal de inflatiecorrectie aangevuld met + 2%; het bevorderen van een gezonde en veilige werkcultuur; meer vaste contracten en een kostendekkende reiskostenvergoeding.

‘Onze voorstellen gaan niet alleen over betere arbeidsomstandigheden. We doen ze omdat we ervoor willen zorgen dat journalisten en mediamakers met trots bij de Publieke Omroep willen werken, aan unieke journalistieke producties van hoge kwaliteit. Daar gaan we de werkgever in het komende gesprek van doordringen.’ Aldus mede-onderhandelaar Lisa Koetsenruijter namens de NVJ.

(Ga hier naar de volledige tekst van de cao-voorstellen van de NVJ)

1 Comment

  1. Denk dat de arbeidsvoorwaarden niet de reden zijn dat mensen weg gaan bij de publieke omroep. Daar word je juist veel beter betaald dan op andere vergelijkbare plekken. Maar ja, dit soort onderhandelingen worden vooral gedaan door mensen die al 20 jaar vast zitten bij een omroep en dus aan het einde van hun salarisschaal zitten, zonder ambitie om hogerop te komen en zelf te zorgen voor vooruitgang.

Geef een reactie

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd.


*